Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Отвратительная компания. Взяли на испытательный срок, спустя 5 дней уволили, не объяснив причину. За эти дни должны были выплатить деньги по договору гпх. Прошли уже сутки, денег так и нет. Начальник центра на звонки не отвечает. Задав вопрос бухгалтеру, получила ответ что деньги когда нибудь наверное придут.
Недавно уволилась с этой компании. Обещали одно,на деле СОВСЕМ другое! Тебе рассказывают как там круто, классно, мол нет потолка в зарплате, практика показывает иное. Хорошо поют. Кадровичка толстая зазывает всех, а сама [censored] к руководству каждый час, сливает. заставляют просрочку продавать, не разрешают общаться с коллективом,ну конечно, потому что коллектив и рассказывает что там творится на самом деле. Текучка бешеная! При мне человек 10 уволилось. И клиенты от них бегут.
Все что говорят и обещают по телефону, можно смело делить на два, а то и на три. Профлист который покупали для перекрытия крыши в беседке, под весом мужа 80 кг, погнулся, хотя нас уверяли что качество суперовое. Пришлось изнутри подшивать, чтобы не видно было вмятин, а это дополнительные траты, на которые мы никак не рассчитывали. В очередной раз убедились, что верить в наше время на слово никому нельзя.
Добрый день. По личному опыту могу сказать, что компания Энергосфера обеспечит вам 100% нервное истощение и чёткое внушенное чувство собственной ничтожности. Службе HR следует проверить руководителей отделов на уровень интеллекта, так как вполне вероятно, что с тем уровнем который есть, им не стоит занимать данные должности. Эта компания на самом деле консолидировала в себе 80% руководителей, которые страдают явной или скрытой шизофренией и расстройством личности, потому что нормальные люди не позволят себе [censored] и унижать сотрудников. В компании спокойно практикуется прилюдно унижать людей, лишать премий. И, конечно, девиз компании «Незаменимых нет». Для них нет никакой ценности в сотруднике, для них специалисты – это просто пушечное мясо. Поэтому если вы это соберетесь устроиться на работу в эту компанию, купите предварительно 10 курсов Афобазола, и на сдачу путёвку в Кисловодск.
Ну вот и настала пора написать про головной офис во Владивостоке. Если любишь свою работу тебе сюда, но если хочешь развиваться – лучше не суйся! Энергосфера – это своего рода государство в государстве. Со своими законами, народом и правительством выпускающим законы потому что их надо выпускать, а иначе зачем тогда правительство??? И кстати огороженной территорией за колючей проволокой. Время прибытия на рабочее место, а также все перемещения отслеживаются строго, как в тюрьме. На самом деле никому там нет дела до амбициозных кадров привыкшим выполнять свою работу хорошо и с любовью. Есть такие фанатики и попавший туда такой фанатик в самом скором времени может получить психическое расстройство поскольку принцип кто везет на том и едут именно там, самый рабочий! Ехать на Вас будут долго с чувством и до тех пор, пока вы не упадете. Любая задача поставленная и выполненная будет доведена до полного абсурда и вся ситуация с ее выполнением будет вывернута настолько наизнанку, что сотруднику со временем будет привито чувство вины за плохую работу, а также некачественное ее выполнение. Принцип работы таков – найди того, на кого спихнуть ответственность и первым настучать генеральному директору. Стучать там что-то вроде спорта, причем очень поощряется руководством. Те, кто привык переступать через свою совесть и коллег Вам сюда! Большинство вопросов решается родственными связями, либо порочными связями. В крайне редких случаях руководство прислушивается к молодому амбициозному сотруднику… ну если конечно у тебя нет сис..к тогда без вариантов совсем. Руководство кстати очень большие ценители женской красоты. Причем в принудительном порядке. И домогательства там совсем не редкость, только помалкивают сотрудницы! Зп действительно черно-белая. Про отпуск и больничный забудьте. В противном случае удержат из зп так что не рад будешь. Объемы работы такие что уехать домой согласно графика рабочего дня получается крайне редко, а те, кто все же уезжает домой вовремя попадают в черный список. И этим людям создаются невыносимые условия работы из-за которых человек, со временем будет вынужден уйти. Такой метод кстати очень распространен в Энергосфере. Он так и называется «Сотрудника ушли». Вроде, как и сам, а вроде, как и нет. Редко, когда с Энергосферы человек уходит сам и по доброй воле без расторжения договора по согласованию сторон. Генеральный директор, а также директора филиалов, все большие мастера в этом спорте, который называется «Ушли». Уходят там кстати и внезапно! Вот к примеру, пришел утром человек на работу, а ему говорят, что он уже и не работает вовсе и до обеда должен освободить рабочее место. «Уйти» Вас так же могут в отпуске или на больничном, так что от сотрудника компании до безработного вас отделяет буквально либо чей-то навет, либо плохое настроение руководства.
Никому не посоветую эту компанию как работодателя. Увольняют без объяснения причин, без предупреждения. Утром пришел на работу, а вечером уже безработный. Расчет минимальный, т.к. большая часть заработной платы "черная". Выплата ЗП с опозданием. За мой недолгий срок работы в этой компании было уволено 5 человек.
Проработала 2,5 месяца. Вся зарплата в черную, официально не трудоустраивают, ставят невыполнимые планы, искусственно занижая зарплату. Почти все новогодние каникулы проработала в магазине, а после них просто уволили без предупреждения и расчета. Неадекватное руководство
Пишут з/п выше,расчитывают по минимальной ставке. Приходишь работать одним,выполняешь работу за троих. Заставляют врать о свежести продукции,перебивать даты,потом за это же и штрафуют. Увольняют без объяснения причины и без возможности подыскать другую работу,хоть и официально трудоустроили(2недели могу отработать). 2НДФЛ снимают космические суммы.
Торгуют не качественным товаром, постоянные возвраты. Компания работает на директора,люди работающие в компании (не офисные работники и офисные ниже уровня управления) БАТРАКИ. Постоянные штрафы,управляют работниками молодые руководители которые сами учатся в профессии, свои ошибки в управлении тренируют на подчиненных.Серая зарплата,которая всплывает при увольнении-если не устраиваешь, платят по белой,а это МРОТ и сам уходишь по собственному желанию. Текучка кадров регулярная,есть работники которые работают подольше, но за спиной думают об скором увольнении, дело времени.
Развод чистой воды!!!Контора на Светланской,Часовая мастерская у них...До последнего говорили что это работа,а не сетевой маркетинг,уроды!500 рублей залог забрать не могу.То руководитель ногу сломала(как будто других сотрудников нет)то какая либо другая причина...Пусть прокуратура ими занимается
Проработала в магазине больше полугода, с момента его открытия. Вначале шла как продавец (зп обещали выше, чем на административных должностях в городе: от 50тыс), затем, довольно скоро, перешла на должность администратора. В целом, работа была интересной - в магазине всё настроила, подобрала персонал, установила разнообразные правила и демократию. Некоторые продавцы заставляли изрядно понервничать из-за своей упрямости, бывали кражи, недостачи - но в целом, мы выполняли свою задачу. Руководство показалось очень лояльным к своим сотрудникам, рассказывало про свои далекоидущие планы, дарило подарки и тд. Кстати, основная часть руководства базируется в Южно-Сахалинске, а сам Е.А. Юн живет в Китае. Работа продавца в магазине - толкать палёные найки. Так что тем, кто не умеет продавать и стоять по 10часов на ногах, делать там нечего. Планы не сильно завышены, но есть план личных продаж, который влияет на бонусную часть (до +20тыс к зп). Из-за конкуренции между продавцами - вечные конфликты (не все выдерживают). Так же, готовьтесь к тому, что не выполнив план, на следующий месяц, из магазина могут уволить ВСЕХ (опыт Южного). Руководство по-азиатски терпеливо молчит, когда кто-то косячит и увольняет день в день без предупреждения. Если в магазине хороший администратор, на точке царит доверие и любовь. Но биг-босс компании жуткий параноид и никому не доверяет - боится, что продавцы начнут воровать, отлынивать от работы и тд. Даже если у вас всё прекрасно, придётся доказывать, что всё хорошо. Зарплата действительно высокая. В осенний период мы получали ~80 тыс. Но эти деньги - плата за пот и боль, оставленные на работе. Если любишь выкладываться по полной - вэлкам) но всегда могут необоснованно уволить. И да - админ там тоже на личных продажах и должен делать БОЛЬШЕ, чем продавцы :) Показательный пример из жизни: устроилась девочка - середнячок по способности продавать и всему остальному, но тогда никого лучше не было. Месяц она проработала. Учили ее все вместе, мотивировали, но Статистика у неё к концу периода всё равно вышла очень плохой. Пришла пробоваться другая девочка, которая сразу показала, что лучше. Было принято решение уволить слабую. Так ещё не просто уволить, а сделать это в один день (по мне так скотство). Как человек, отвечающий за репутацию магазина, я предупредила девочку, что мы ее увольняем. Дала время ей найти новую работу, вставила ее в график на следующий месяц, потеснив остальных не на много. В итоге - получила выговор за то, что сообщила работнику об увольнении, мол он может с обиды начать плохо работать или воровать. Но если я доверяю этому человеку, то разве не правильнее поступить с ним честно и ждать такой же честности в ответ? Как итог - девочка проработала оставшиеся смены и спокойно перешла на другое место, а меня уволили ДЕНЬ В ДЕНЬ за неделю до нового года, выплатив жалкие 15 тыс с отпускными. Простите, конечно - я в обиде на работодателя, но стараюсь судить объективно о месте работы. Мое личное мнение: Garage sneakers store Владивосток, малый ГУМ - адское порево с китайским джолипонгом и параноиком начальником) Не советую, если хочется «просто поработать и ни о чем не беспокоиться».
Я верну вам 20 000 руб., которые, по вашему утверждению, вы "перевели", при условии предъявления вами следующих документов: 1. подписанного сторонами договора на оказание услуг; 2. документа о поступлении от вас оплаты на наш расчетный счет (мы работаем только по безналичному расчету, т.к у нас нет кассового аппарата и мы не можем принимать наличные денежные средства).
Т.к. вы никогда не были в нашем офисе, то не можете знать, что в здании существует пропускная система, для того чтобы попасть в наш офис вы должны предъявить документы, а визиты фиксируются сотрудником охраны в специальном журнале.
Сообщаю также, что ст.128.1 УК РФ предусмотрено такое понятие, как клевета - распространение заведомо ложных сведений, порочащих честь и достоинство другого лица или подрывающих его репутацию. Клевета, содержащаяся в публичном выступлении, публично демонстрирующемся произведении или средствах массовой информации, наказывается штрафом в размере до одного миллиона рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года либо обязательными работами на срок до двухсот сорока часов.
Работал в субподряде фирмы ЭККЕР. Делали электрику на Острякова 5г в бизнес центре и в Фальк Медикал. Работали без договора, без спец одежды, без защитных средств (при штробовке), без инструмента. Оплата была наличными в конце рабочего дня. В итоге нас пытались кинуть на деньги, но из всех 4 человек мне единственному удалось выбить половину своих честно заработанных денег, написав письмо ген директору фирмы ЭККЕР. Как оказалось они не знали о том, что у нас творится.
Ужасная компания. Врут по полной. Обещают нормальный заработок, а в итоге крошки вместо ЗП. Ни чего своего нету, все перекупается, монтажников нету. Обманывают своих клиентов, постоянно должны своим поставщикам. Ком. Директор вообще с людьми разговаривать не умеет, вечно стоит из себя бога. Ужасная текучка, народ когда понимает куда попали бегут от туда пачками.
