Последние отзывы о компаниях в Владивостоке

Если вы увидели объявление о работе на Завод Готовых Теплиц, в г.Владивосток ИП Кичагов А.Е. не спешите там работать. Обещает золотые горы, а по факту лжец и обманщик непосредственно, Кичагов А.В. Обманывает при выплате ЗП. Так он обманул менеджера, кладовщика, а так же обманывает и монтажников. Так что подумайте хорошо прежде чем идти туда работать.

Кубанская 10, кабинет 43.по этому адресу нет не вывески не рекламы, без звонка им не найти,на двери в офисе висит табличка листок бумаги "Нико Плюс" Это на территории одного из магазинов "автотрейд"именно по етому адресу они набирают в эту шарашку под названием НИКО-ПЛЮС. ну щас зама скировалися сменили вывеску или просто шифруются. Назвалися "ооо охранное агенство гарант" не ясно как они связаны ну именно такую вывеску они себе повесили на фарпосте уже позже, набирает зам директора и он же начальник охраны Корнеев Игорь Геннадьевич,этот [censored] и кидала, не платит деньги и думает что месяцами на него должны безплатно [censored] мудак.задолжал [censored] больше ни как не назвать его деньги за 2 месяца и ещё [censored] что платил, на вилы посадить этого [censored] тухлорылова. И эта их шарашка по кидалову,нико Плюс такие же [censored] мало того что все неофициально, эот Корнеев п здит что можно официально, ну только [censored] пищдабол [censored] кому он даже платит должны постоянно у него клянчить свои деньги и если будет хорошее настроение то может быть и заплатит,денег не платит а у него только притензии и как её то [censored] мантры и тараканы по которым им кто то не нравится вакансии в этой компании

+7 950 288-47-86
+7 902 485-88-46
+7 (423) 248-88-46
Оказание всех видов услуг охраны вот их номера этих уродов, а это ссылка на объявление их. https://www.farpost.ru/vladivostok/job/vacancy/ohrannik-61664306.html и ещё https://www.farpost.ru/user/skaraulov/job/vacancy/

Хотела бы оставить отзыв о часовой компании Золотое Время,проработала там больше года,коллега около 4 лет,были обе беременны, работодатель решил закрыть отдел в нашем городе,предложил увольнение по ликвидации,пообещал выплатить всё так,как-будто мы бы с ней работали,по итогу выкинули нас на улицу,никаких обещанных выплат,только выплаты в соц.защите 2515 И минималка по уходу до 1.5 тоже от соц.защиты,а что всё ведь по закону,только не почеловеческому,наплели, что всё будет хорошо,чтоб не переживали,когда речь зашла о переводе в другой город,они естественно сказали ,что это сорока,перевод только в течение месяца ,а закрытие планируется раньше,так что не переживайте, все по собия по беременности будут выплачены,даже прислали письмо с примерным расчетом, что мы должны получить около 70000 тысяч по беременности (больничный),а по итогу получим 2515,мы никак не ожидали такого от компании,нас просто ввели в заблуждение, привезли заявление ,чтобы мы подписали,конечно в силу незнания таких нюансов ,мы подписали,так как заверили,что компания порядочная ,не волнуйтесь.По итогу две беременные остались на улице,не стала тебе в книжку,не выплат.

Добрый день!Пишу для таких же соискателей, какой была и я, доверчивой.Пригласили на собеседование на должность "Администратор-диспетчер"компании "ГОС"г. Владивосток,ул.проспект 100-летия Владивостока 103, с уровнем дохода 30000-55000.Из чего складывается зп оклад 15000 + %. Девушка сказала, что зп идет сразу,с 1 дня стажировки. ЗП перечисляется на карту.Никакой договор не заключала, все на честном слове.Работа заключается в обзвоне базы, т.е.холодные звонки, и база эта не обязательно городская, а может быть и из других регионов.Для работы выдают только симку, телефон должен быть свой. Про зарплату по факту никто ничего не говорит, какая то секретность..Чтобы сделать хоть какую-то заявку, нужно обзвонить чуть ли не всю базу, люди на другом конце провода и посылают Вас, и ругаются и уже просто кидают трубки, так как обзвон идет по нескольку раз в день.Работа не благодарная. А теперь внимание!!!Самое главное!!ЗП!Когда я не выдержала такого психологического давления, и сказала, что это не мое..и попросила меня рассчитать, мне сказали, что я заработала только 100 рублей с заявки!!!Какого было мое удивление!!Так почему мне это не сказали, когда я устраивалась на работу?! А потому, что по другому они не наберут людей на работу!!За 2 недели я заработала 700 рублей, которые так и не перечислили мне на карту, сказали, что мне нужно самой приехать и подписать что то...а что подписывать?Никакой документ не оформлялся!! Вот так и пользуются людьми!!Обещают одно, а по факту совсем другое!Никому не советую эту компанию, не тратьте свое время, там можете оставить еще и свое зрение и здоровье!

Отзыв точнее о собеседовании на должность продавец билетов. Вместо того, чтобы проверить навыки, мне блондинка-кадровичка предложила: "Почему бы вам и полы не помыть, место то хорошее?" И ЭТО ЛИЦО КОМПАНИИ? + Также им важно кто вас содержит. И все это задают человеку с высшим образованием и соответствующей квалификацией. Хоть и без опыта работы. Хотелось ответить, что несколько кретинов за такие предложения уже уволили и вас туда же могут послать. Так что если вы хотите идти работать сюда, то подумайте кто же им нужен: уборщик или продавец билетов, или продавец с функциями уборщика...

Отвратительная компания. Взяли на испытательный срок, спустя 5 дней уволили, не объяснив причину. За эти дни должны были выплатить деньги по договору гпх. Прошли уже сутки, денег так и нет. Начальник центра на звонки не отвечает. Задав вопрос бухгалтеру, получила ответ что деньги когда нибудь наверное придут.

Кубанская 10, кабинет 43.по этому адресу нет не вывески не рекламы, без звонка им не найти,на двери в офисе висит табличка листок бумаги "Нико Плюс" Это на территории одного из магазинов "автотрейд"именно по етому адресу они набирают в эту шарашку под названием НИКО-ПЛЮС. ну щас зама скировалися сменили вывеску или просто шифруются. Назвалися "ооо охранное агенство гарант" не ясно как они связаны ну именно такую вывеску они себе повесили на фарпосте уже позже, набирает зам директора и он же начальник охраны Корнеев Игорь Геннадьевич,этот толстый [censored] и кидала, не платит деньги и думает что месяцами на него должны безплатно [censored] мудак.задолжал деньги за 2 месяца и ещё [censored] что платил, на вилы посадить этого тухлорылова. И эта их шарашка по кидалову,нико Плюс такие же [censored] мало того что все неофициально, эот Корнеев п здит что можно официально, ну только [censored] пищдабол [censored] кому он даже платит должны постоянно у него клянчить свои деньги и если будет хорошее настроение то может быть и заплатит,денег не платит а у него только притензии и как её то [censored] мантры и тараканы по которым им кто то не нравится вакансии в этой компании

+7 950 288-47-86
+7 902 485-88-46
+7 (423) 248-88-46
Оказание всех видов услуг охраны вот их номера этих уродов, а это ссылка на объявление их. https://www.farpost.ru/vladivostok/job/vacancy/ohrannik-61664306.html и ещё https://www.farpost.ru/user/skaraulov/job/vacancy/

Хочу уберечь от ошибки людей желающих устроиться работать в организацию краевой клинический центр специализированных видов медицинской помощи (ККЦ СВМП) или центр материнства и детства во владивостоке. Это ужасная контора, плохое отношение ко всем - персоналу, пациентам, просто прохожим. Плохая обстановка интерьера и вечно ругающиеся люди кругом. Начинается всё конечно же с самого низкого - санузла, сельский туалет намного лучше чем всё взятое в этой шараге. Второе - это лифты! их 3 на 3000 посетителей в день и 300 работяг. Стоишь ждешь 10 минут. 3-е это отношение руководства и коллег друг к другу, все постоянно пишут какие то докладные, угрожают друг другу выговорами и прочей [censored] Вобщем не идите туда работать. кому нужны подробности - всё расскажу по почте.

В апреле 2017 года я была принята на работу в ООО "СК "Золотые паруса" на должность менеджера с функциями бухгалтера. Мой непосредственный директор, Стороженко Дмитрий Петрович, при трудоустройстве уверял меня, что на первое время з/плата будет "серой", т.к. компания молодая и нужно время для развития, но в скором будущем этот вопрос будет решён и з/плата будет полностью "белой". Но "скорое будущее" так и не наступило. Напротив, уже с июля месяца 2017г стали на постоянной основе появляться задержки по з/плате. К примеру, в августе я получила 4000 рублей на руки из полагающихся 35 000. Позже все долги были выплачены и было обещано, что такое вновь не повторится. Но и это обещание не было выполнено. Каждый месяц были задержки з/платы, сопровождающиеся бесконечным враньём, обещаниями, оттягиванием сроков выдачи. Иногда это можно было объяснить отсутствием средств у компании, но имели место быть случаи, когда деньги на счету были, а директор, вместо выдачи заработной платы сотрудникам, просто снимал деньги со счёта для личных нужд или использовал их на нужды компании. Кстати сказать, задерживал, а то и вовсе не выплачивал з/плату Дмитрий Петрович не только мне, но и прорабам, а также многочисленным официально неоформленным рабочим-строителям, которые просто были вынуждены увольняться, так как им за работу директор зачастую вовсе ничего не платил и доказать они ничего не могли. Долги у компании были и перед поставщиками, с ними Дмитрий Петрович работал по той же "схеме": сначала заказывал стройматериалы, а потом просто за них не платил или платил частично, сопровождая долги бесконечными гарантийными письмами, сроки которых постоянно нарушались. Несвоевременно или вовсе не оплачивались налоги, за что неоднократно организация была оштрафована. В конце февраля 2018 г я заболела ГРИППом и вынуждена была уйти на больничный. З/плата в очередной раз задерживалась, моё состояние только ухудшалось, и мне потребовались новые лекарства, денег на которые у меня просто уже не было. Когда я попросила уже в марте директора выплатить мне задолженность за февраль в размере 6000 рублей, объяснив при этом ситуацию, в оплате труда мне было отказано, несмотря на то, что деньги на счету были. Дмитрий Петрович прямо сказал, что этими деньгами он планирует оплатить банковскую гарантию для очередного госконтракта, и что на мою з/плату денег у компании нет. Я возмутилась, на что мне директор ответил без церемоний: не нравится - ищи другую работу! Вот тебе и "соц. гарантии"! А где же 2 недели на поиски новой работы? И ничего, что я на больничном? Таким образом, я была неформально уволена будучи на больничном. Пока я болела, директор попросил меня посчитать сумму расчёта, согласовал её (46 460 рублей) и всё торопил меня написать заявление на увольнение - ведь на моём месте уже появилась новый бухгалтер (!) Когда закончился больничный (13.03.2018г.) сумма для расчёта со мной не была подготовлена к выдаче. Мне оставалось только лавировать тем, что дата увольнения и расчёта должна быть одна, по этой причине заявление на увольнение писать я также не торопилась. Я периодически приходила на работу для того, чтобы оформить пособие по временной нетрудоспособности, доносила для этого справки с прошлых мест работ, контактируя уже с новым бухгалтером, которая занимала фактически моё рабочее место. В один из моих визитов Дмитрий Петрович завёл разговор о моём расчёте. Он в открытую стал со мной торговаться, предлагая мне вместо положенных 46 460 рублей - 15 000 рублей. Угрожал в случае моего несогласия уволить меня по статье за прогулы и оставить меня вообще ни с чем! Стоит отметить, что всё это озвучивалось на повышенных тонах, в добавок Дмитрий Петрович истерично тряс перед моим лицом заранее подготовленным Актом о моих "прогулах". Я испытала неимоверное потрясение. С предложением директора я принципиально не могла согласиться, даже после оказанного на меня давления. В тот день я ушла ни с чем, за исключением подавленного состояния. Понимая, что самостоятельно уже не добьюсь никаких выплат, я написала заявление об увольнении по собственному желанию и стала добиваться справедливости через всевозможные органы. Так что если не хотите остаться без зарплаты и столкнуться с хамством и ущемлением в правах, советую обходить данную бич-компанию стороной.

Недавно уволилась с этой компании. Обещали одно,на деле СОВСЕМ другое! Тебе рассказывают как там круто, классно, мол нет потолка в зарплате, практика показывает иное. Хорошо поют. Кадровичка толстая зазывает всех, а сама [censored] к руководству каждый час, сливает. заставляют просрочку продавать, не разрешают общаться с коллективом,ну конечно, потому что коллектив и рассказывает что там творится на самом деле. Текучка бешеная! При мне человек 10 уволилось. И клиенты от них бегут.

Ужасное хамское отношение по телефону .До собеседования я не доехала .На вопрос о должности и функциях ,и вообще, откуда взят мой номер ,накричали и бросили трубку !Не советую данную шарашкину контору .Будьте умнее всех тех, кто попался к ним на удочку !

Все что говорят и обещают по телефону, можно смело делить на два, а то и на три. Профлист который покупали для перекрытия крыши в беседке, под весом мужа 80 кг, погнулся, хотя нас уверяли что качество суперовое. Пришлось изнутри подшивать, чтобы не видно было вмятин, а это дополнительные траты, на которые мы никак не рассчитывали. В очередной раз убедились, что верить в наше время на слово никому нельзя.

Добрый день. По личному опыту могу сказать, что компания Энергосфера обеспечит вам 100% нервное истощение и чёткое внушенное чувство собственной ничтожности. Службе HR следует проверить руководителей отделов на уровень интеллекта, так как вполне вероятно, что с тем уровнем который есть, им не стоит занимать данные должности. Эта компания на самом деле консолидировала в себе 80% руководителей, которые страдают явной или скрытой шизофренией и расстройством личности, потому что нормальные люди не позволят себе [censored] и унижать сотрудников. В компании спокойно практикуется прилюдно унижать людей, лишать премий. И, конечно, девиз компании «Незаменимых нет». Для них нет никакой ценности в сотруднике, для них специалисты – это просто пушечное мясо. Поэтому если вы это соберетесь устроиться на работу в эту компанию, купите предварительно 10 курсов Афобазола, и на сдачу путёвку в Кисловодск.

Ну вот и настала пора написать про головной офис во Владивостоке. Если любишь свою работу тебе сюда, но если хочешь развиваться – лучше не суйся! Энергосфера – это своего рода государство в государстве. Со своими законами, народом и правительством выпускающим законы потому что их надо выпускать, а иначе зачем тогда правительство??? И кстати огороженной территорией за колючей проволокой. Время прибытия на рабочее место, а также все перемещения отслеживаются строго, как в тюрьме. На самом деле никому там нет дела до амбициозных кадров привыкшим выполнять свою работу хорошо и с любовью. Есть такие фанатики и попавший туда такой фанатик в самом скором времени может получить психическое расстройство поскольку принцип кто везет на том и едут именно там, самый рабочий! Ехать на Вас будут долго с чувством и до тех пор, пока вы не упадете. Любая задача поставленная и выполненная будет доведена до полного абсурда и вся ситуация с ее выполнением будет вывернута настолько наизнанку, что сотруднику со временем будет привито чувство вины за плохую работу, а также некачественное ее выполнение. Принцип работы таков – найди того, на кого спихнуть ответственность и первым настучать генеральному директору. Стучать там что-то вроде спорта, причем очень поощряется руководством. Те, кто привык переступать через свою совесть и коллег Вам сюда! Большинство вопросов решается родственными связями, либо порочными связями. В крайне редких случаях руководство прислушивается к молодому амбициозному сотруднику… ну если конечно у тебя нет сис..к тогда без вариантов совсем. Руководство кстати очень большие ценители женской красоты. Причем в принудительном порядке. И домогательства там совсем не редкость, только помалкивают сотрудницы! Зп действительно черно-белая. Про отпуск и больничный забудьте. В противном случае удержат из зп так что не рад будешь. Объемы работы такие что уехать домой согласно графика рабочего дня получается крайне редко, а те, кто все же уезжает домой вовремя попадают в черный список. И этим людям создаются невыносимые условия работы из-за которых человек, со временем будет вынужден уйти. Такой метод кстати очень распространен в Энергосфере. Он так и называется «Сотрудника ушли». Вроде, как и сам, а вроде, как и нет. Редко, когда с Энергосферы человек уходит сам и по доброй воле без расторжения договора по согласованию сторон. Генеральный директор, а также директора филиалов, все большие мастера в этом спорте, который называется «Ушли». Уходят там кстати и внезапно! Вот к примеру, пришел утром человек на работу, а ему говорят, что он уже и не работает вовсе и до обеда должен освободить рабочее место. «Уйти» Вас так же могут в отпуске или на больничном, так что от сотрудника компании до безработного вас отделяет буквально либо чей-то навет, либо плохое настроение руководства.